本文目录导读：

1. 招聘背景及目的
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 注意事项

随着城市化进程的加速，社区建设与发展日益受到社会各界的关注，作为城市基层的重要组成部分，西关街社区居委会承担着服务居民、管理社区的重要职责，为了满足社区日益增长的各类需求，提升社区服务质量，西关街社区居委会现面向社会广泛发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队，共同为构建和谐社会贡献力量。

招聘背景及目的

随着社区工作的日益繁重和多元化，西关街社区居委会对人才的需求也日益迫切，本次招聘旨在引进一批具备专业技能、热心公益、富有创新精神的人才，以充实社区工作力量，提高社区服务水平和质量。

招聘岗位及要求

1、居委会主任助理（3名）

岗位职责：协助居委会主任处理日常行政事务，组织社区活动，协调居民关系，解决居民纠纷等。

任职要求：本科及以上学历，具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力，有较强的责任心和公益精神。

2、社保协管员（5名）

岗位职责：负责社区劳动保障、社保政策宣传，协助居民办理社保业务等。

任职要求：大专及以上学历，熟悉劳动保障相关政策，具备良好的服务意识和沟通能力。

3、城管协管员（2名）

岗位职责：协助城管部门开展社区环境整治、市容市貌维护等工作。

任职要求：身体健康，具备一定的组织协调能力，有责任心和纪律性。

4、文体专员（1名）

岗位职责：负责社区文体活动的策划、组织与实施，丰富居民文化生活。

任职要求：具备文体活动策划经验，良好的组织能力和团队协作精神，具备一定的文字功底。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至西关街社区居委会指定邮箱，报名截止日期为XXXX年XX月XX日。

2、资格审查：居委会对应聘者提交的个人简历进行筛选，确定面试名单。

3、面试：面试时间和地点将通过电话或邮件通知应聘者，面试内容主要包括自我介绍、工作经历、职业规划等。

4、考察：通过面试的应聘者将进行实际岗位考察，考察期为一周，考察期间，应聘者需参与实际工作岗位的相关任务，展示自身能力和素质。

5、录用：根据面试和考察结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇与福利

1、薪酬待遇：本次招聘的岗位薪酬标准将根据应聘者的学历、工作经验和岗位性质等因素综合考虑，并提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利待遇：员工将享受五险一金、带薪休假、节日福利、定期体检等福利，居委会还将为员工提供培训机会，提升员工职业素养和技能水平。

注意事项

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息和证件，如发现有虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持联系方式畅通，以便及时接收面试和录用通知。

3、招聘过程中，西关街社区居委会将严格遵守公平、公正、公开的原则，不接收任何形式的贿赂和礼物。

西关街社区居委会致力于打造一个充满活力、富有创新精神、服务居民的优秀团队，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为构建和谐社会贡献力量，希望广大应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！

通过以上招聘信息的发布，西关街社区居委会希望能够吸引更多优秀人才加入我们的团队，共同推动社区建设与发展，提升居民生活品质，构建和谐宜居的社区环境，我们相信，通过大家的共同努力，西关街社区将会成为一个充满温馨、友爱、互助的大家庭。