新源县科技局发布最新招聘信息，现招聘若干名科技专业人才。职位包括科技项目管理人员、科技创新研究员等。科技项目管理人员主要负责科技项目的策划、实施与监管，要求具备项目管理经验和良好的组织协调能力。科技创新研究员则致力于新技术的研究与开发，要求具备相关学科背景和研究经验。此次招聘旨在充实科技人才队伍，推动科技创新发展。感兴趣者请尽快投递个人简历。

本文目录导读：

1. 新源县科技局简介
2. 最新招聘信息
3. 招聘流程与待遇

随着科技的飞速发展，新源县科技局一直致力于推动地区科技进步与创新，为了满足不断增长的科技人才需求，新源县科技局近期发布了一系列最新招聘信息，本文将详细介绍这些职位，为求职者提供全面的信息。

新源县科技局简介

新源县科技局是负责地区科技管理、科技创新和科技成果转化的重要机构，在推动地方经济发展、提高科技水平方面发挥着举足轻重的作用。

最新招聘信息

1、职位名称：科技创新研究员

招聘人数：5人

岗位职责：

（1）开展科技创新研究，为地区科技发展提供决策建议；

（2）负责科技项目申报、立项及管理工作；

（3）组织科技成果鉴定、评估和转化工作；

（4）参与国内外学术交流，提高地区科技影响力。

任职要求：

（1）硕士及以上学历，理工科相关专业；

（2）具有较强的科研能力和项目管理经验；

（3）熟悉科技创新政策，有独立思考和创新能力；

（4）良好的沟通能力和团队协作精神。

2、职位名称：信息技术工程师

招聘人数：3人

岗位职责：

（1）负责信息化建设规划、设计与实施；

（2）开展信息技术应用研发，推动数字化转型；

（3）负责信息系统维护与技术支持；

（4）参与信息安全管理与风险评估。

任职要求：

（1）本科及以上学历，计算机相关专业；

（2）熟悉计算机网络、数据库、操作系统等信息技术；

（3）具有较强的编程能力和软件开发能力；

（4）良好的沟通能力和团队协作精神。

3、职位名称：科技项目管理专员

招聘人数：2人

岗位职责：

（1）负责科技项目的管理与协调；

（2）参与科技项目评审、验收及成果评价；

（3）协助开展科技成果转化工作；

（4）负责项目管理相关文件的撰写与整理。

任职要求：

（1）本科及以上学历，理工科相关专业；

（2）熟悉科技项目管理流程和政策法规；

（3）具有良好的组织协调和沟通能力；

（4）具备较强的文字表达能力和报告撰写能力。

招聘流程与待遇

招聘流程：在线投递简历—资格审查—面试—笔试—综合评估—录用通知，应聘者需准备个人详细简历、相关证明材料，并关注新源县科技局官方网站以获取更多招聘信息，招聘截止日期以官方网站公布为准。

待遇方面，新源县科技局为员工提供具有竞争力的薪资待遇、完善的福利及良好的发展空间，具体薪资和福利待遇将在入职后由人力资源部门进行详细介绍。

新源县科技局正积极开展人才招聘工作，诚邀有志于地区科技发展的优秀人才加入我们的团队，我们期待与您共同推动地区科技进步与创新，为地方经济发展做出贡献，欢迎符合条件的求职者积极投递简历，期待与您共创辉煌未来！

六、联系方式及官方网站链接：请访问新源县科技局官方网站了解更多招聘信息及联系方式，网站链接：（请插入官方网站链接），如有疑问，请发送邮件至招聘邮箱：（请插入招聘邮箱地址），我们期待与您的相遇！